Organização das sessões quanto à forma.
- Presencial
- Formação que se realiza mediante o contacto entre o formador e o formando.
- E-learning (FaD)
- Corresponde a um modelo de ensino /aprendizagem assente no ambiente online , aproveitando as capacidades da Internet para comunicação de conteúdos
- B- learning
- Modalidades combinada de formação onde a maior parte dos conteúdos é transmitido a distancia, via Internet, mas que inclui também sessões presenciais.
- Contexto real de trabalho (on job training)
- Componente de formação prática realizada numa empresa.
- Formação em alternância
- Sequência de formação ministrada por entidades formadoras alternadas com sequência de formação realizadas em contexto de trabalho.
- Formação assistida por computador
- Formação - ação
De facto,
ResponderEliminartodas estas modalidades de formação se complementam, de acordo com o contexto, publico alvo, necessidades/ objetivo da formação, recursos disponíveis, perfil do formador.
Com o advento da Internet e das TIC, já não há desculpas para o conformismo e não acesso à Informação.
Aprecio o B- learning porque atenua divergência entre a solução de e-learning e os estilos de aprendizagem típicos da formação presencial introduzindo assim inovação na formação.
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